שלום רב, בעלי נמצא בחופשת מחלה מתאריך 03/09/2013. נותרו לו בתלוש השכר שלו 300 שעות מחלה נוספות. יש לו עוד חודש ימי מחלה מהרופא. עד כמה ימי מחלה הוא יכול לנצל רצוף? האם יש מגבלה מסוימת? תודה.
שלום,
עד 90 ימי מחלה
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
055-4532942
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
לא ככ מבינה את השאלה. העצה הטובה ביותר שאני יכולה לתת כרגע הינה התייעצות עם יועץ פנסיוני. צריך לקחת בחשבון שעד הפרישה אתה עוד משתכר משכורות. כדאי גם לבדוק שאין פגיעה בקרן הפנסיה עצמה ושהעובדה שלא ישו...
המשך תשובה