ביצוע מטלות שאינם כלולים בהגדרת התפקיד

שלום רב, אני עובדת בחברת הייטק בתל אביב כמנהלת פרויקטים. פעם בחודש החברה מקיימת מפגש שבו מגישים לעובדים שתיה ואוכל בסוף היום, יש לציין שהמנקה מסיימת את עבודתה לפני הפעילות הנ'ל. נתבקשתי ממחלקת משאבי אנוש לקחת חלק בתורנות ניקיון המטבח והמשרג אחרי הפעילות. האם זכותי לסרב לבקשה כזאת?

שלום, בהחלט כן.

שאלו את מנהל/ת הפורום:

ורד שדות משרד עו"ד

055-4532942

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר