עבדתי לפני שנה בחברת אבטחה והיום הם שולחים לי מכתב שאני חייב להם 139 שקלים בגלל שהם נתנו לי יותר שכר בטעות בחודש האחרון. האם הם יכולים לדרוש את הכסף לאחר שנה שלא עבדתי אצלם וזאת הייתה טעות שלהם ואם הם יכולים לתבוע אותי משפטית אם אני לא אשלם?
ממליץ להגיע איתם לעמק השווה
על פניו גם צריך לראות מדוע הייתה הטעות ומי אשם בה
גם שילמת מס על שכר מלא
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
055-4532942
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.JPG)
זה יכול להיחשב חוסר תום לב, אבל סידור העבודה ומסירתו הינו פררוגטיבה של המעסיק וזכותו לקבוע איך הוא מוסר את הסידור- כי זה חלק מסדרי העבודה וניהול העסק....
המשך תשובה.JPG)
