האם מותר למעסיק לנכות שעה בשכר עקב הפסקה?

שלום. במקום עבודתי אני מקבלת הפסקה בת חצי שעה שיורדת לי מהמשכורת - כלומר אני עובדת 9 שעות אבל משלמים לי על 8.5 שעות ביום. מנהל המפעל דורש מהעובדים להחתים כניסה ויציאה בעת היציאה להפסקה. הוא מאיים על העובדים שמי שלא יחתים תרד לו במשכורת שעה ביום במקום חצי שעה. האם מותר למעסיק להוריד גורף לכל העובדים שעה במקום חצי שעה?

שני שלום, הפסקה בעבודה הינה על חשבון העובד ככל ואינו מחוייב להישאר במקום העבודה בזמן ההפסקה.

שאלו את מנהל/ת הפורום:

ורד שדות משרד עו"ד

053-7428201

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר