שלום, רציתי לשאול, כעובדת במשך 5 שנים במקום עבודה בו צברתי 21 ימי חופשה? האם אפשרי לפדות 14 יום רצוף ימי חופשה בתשלום?
ראי תשובתי להלן.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
055-4532942
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
אם זה לא טלפון של העבודה - אז לדעתי לא אבל איין על כך חקיקה. הייתי גושרת את זה לפרטיות והגנה עליה. אם הטלפון והקו הם מטעם המעסיק וממומנים על ידו- כן. אגב, אם הטלפון ממומן על ידי המעסיק יכול להיות שת...
המשך תשובה