עידכון שאלה בנושא חישוב אחוז מעל עובדי שמירה ונקיון שרה

תודה רבה לך על תשובה, אך אני רוצה להוסיף: הלכתי להסתדרות לפקיד שאחראי על עובדי שמירה ונקיון והוא עמר לי ששעות נוספות לא נלקחים בחישוב אחוז משרה. אני רוצה לתבוע את החברה על סמך זה שכול השעות(חגים, שבתות ונוספות) לוקחים לחישוב אחוז משרה. האם פקיד צודק או שמקרה שלי שונה מהמקרה כאשר עבודה בחגים, שבתות ושעות נוספות זו חריגה מהמקובל במקום עבודה?

דימה שלום, אם משמרת הלילה היא באופן קבוע שמונה שעות, אז יש לספור 8 שעות עבודה, למרות שהתשלום על השעה השמינית הוא תשלום עבור שעה נוספת. אני ממליצה על ייעוץ אישי כדי שיהיה ניתן להבין טוב יותר את המצב. בברכה, עו"ד מאיה בן חיים רוזן

שאלו את מנהל/ת הפורום:

ורד שדות משרד עו"ד

055-4532942

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר