שלום, אני עושה עבודה מועדפת בYELLOW , עובדת לפי שעות ורציתי לדעת לגבי ערב יום העצמאות ויום העצמאות עצמו אם מקום העבודה שלי נמנה ממקומות העבודה שיש לעבוד בהם בימים האלה ובנסוף אם גם אני זכאית לקבל לפחות 150 אחוז בימים האלה. תודה מראש ליפז.
ליפז שלום,
יום הזכרון הוא יום עבודה מקוצר. יום העצמאות הוא יום חג.
אם דורשים ממך לעבוד ביום העצמאות צריך לקבל לפחות 150% על כך, הדבר תלוי בהסכם שחל עליך.
לגבי ההיתר - יש לשאול את המעסיק.
בברכה,
עו"ד מאיה בן חיים רוזן
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
055-4532942
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.JPG)
זה נשמעו לי כמו עבירה על גבול הפלילי. אם כולם יפנו ביחד למשטרה ולמעסיק עצמו עם או בלי הקב"ט - הסיכוי לפגיעה יורד. דרך אגב- לדעת מזה ולא לדווח - לדעתי הוא כשלעצמו עבירה....
המשך תשובה.JPG)
