מעסיק שילם מלכתחילה עבור זמן הפסקה במשך 6 שנים. בשנה האחרונה החליט שהוא מפסיק לשלם. בנוסף בשנה האחרונה ירדתי למשרה של 4 שעות עקב בעיות רפואיות .גם מ 4 שעות ניקה המעסיק את זמן ההפסקה משכרי. האם זה חוקי?
ככל שאת לוקחת בהפסקה בפועל, אז תשובתי תהיה שהמעסיק פועל כדין.
בברכה,
שי שרון אידגה, עו"ד
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
055-4532942
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
חובת הפרשה לאחר 3 חודשים רטרואקטיבית ליום הראשון מחייבת קיומה של קופת פנסיה פעילה. אם מקום עבודה א לא העביר את התשלומים והקרן אינה פעילה תקום עבור ב מחוייב רק לאחר 6 חודשים וככל שנגרם נזק תקום עילת תב...
המשך תשובה