עובד בשכר גלובלי ב 80% משרה. יש לו יום חופשי בשבוע. היום גמיש. מה קורה כשיום חג נופל על היום החופשי שלו? רשאי באותו שבוע לקחת יום חופשי אחר?
זה כלל לא משנה מה היום החופשי, אם עבד יום לפני וים אחרי החג יהיה זכאי לתשלום.
בברכה,
שי שרון אידגה, עו"ד
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
055-4532942
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
בסופו של דבר זה יהיה עניין של המעסיק האם לתבוע את ההודעה המוקדמת או לא. בעיקרון אין שחרור מהחובה לתת הודעה מראש, אם אין ויתור של המעסיק....
המשך תשובה