שלום, האם החוק החדש שמאפשר שעה פחות לבני זוג של מילואימניקים נכנס לתוקף. מה הזכויות של בת זוג שעובדת 8 שעות במקום שמונה וחצי כי יש לה משרת אם?
תיקון מס' 58 לחוק עבודת נשים, קובע כך:
כי עובדת אשר בן זוגה שוהה בשירות מילואים, כהגדרתו בחוק שירות המילואים, התשס"ח - 200, זכאית להיעדר מעבודתה
שעה אחת ביום, החל ביום הראשון לשירות המילואים, ובלבד שמקתיימים התנאים המפורטים להלן:
(1)תקופת המילואים של בן הזוג לא תפחת מחמישה ימים רצופים;
(2)לעובדת ילד שטרם מלאו לו 13 שנים הנמצא עמה;
(3)העובדת מועסקת במשרה מלאה לפי הנהוג במקום עבודתה;
(4)העובדת הודיעה למעסיקה על מימוש הזכות לפי פסקה זו והציגה
לפניו אישור המעיד על שירות המילואים של בן זוגה;
תיקון זה נכנס לתוקף ביום 3/7/2017.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
התשובה חיובית ויותר מכך: זה עדיף עשרות מונים על חל"ת, שמשעה את הסכם העבודה, לא משלמים בו סוציאליות ומקבלים בו אבטלה בסכום של כ- 60-65 אחוזים מהשכר הרגיל נטו....
המשך תשובה