שלום כ-15 שנה אני מקבלת שעות נוספות לפי 125%, כרגע רוצים לשנות לי את זה כשורה בתלוש שתהיה קבועה לפי הסכום השווה לתקופה זו, מה שאומר שאם תהיה עליה במשכורת או הוותק עולה וכמו כן גם שעת עבודה עולה זה לא ישפיע עלי, הם עושים זאת שרירותית לעובדים ,ןאני לא מוכנה לזאת כי זו הרעת תנאים, מה אני צריכה לעשות.
שוש שלום,
זו אכן יכולה להיות הרעת תנאים ואף הפרה של החוק.
פני לייעוץ אישי.
בברכה,
עו"ד מאיה בן חיים רוזן
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
055-4532942
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
לא נכון. אכן מתחילים להפריש לפנסיה אחרי שישה חודשים, אבל אחר כך אם אין הפסקה ברצף של שישה חודשים, חייבים להפריש בגין כל חודש עבודה. כלומר- אם אחרי שישה חודשים עבד שלושה חודשים, הפסקה של חודש ואח"כ עוד...
המשך תשובה