חליתי במחלה ואיני כשרה לעבוד הנני עובדת כגננת בגן ילדים בחג הפסח לא קיבלתי שי לחג האם זה חוקי?
אם את בימי מחלה בתשלום- ימי מחלה אלו נחשבים לתקופת עבודה ולכן היית צריכהכלקבל את השי לחג.
אם את במחלה ללא תשלום אזי זה חל"ת שמשעה את תקופת העבודה ולכן לא חייבים לתת לך שי לחג ואי מתן השי הוא חוקי.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
בעיקרון עלייך להפנות את השאלה לפורום ביטוח לאומי, ובכל מקרה תוכלי לברר את הסוגיה בסניף המוסד לביטוח לאומי הסמוך למקום מגורייך. באופן עקרוני אין קשר בין תשלום דמי אבטלה לגמלת שמירת הריון. אלה שני דבר...
המשך תשובה