המעסיק לא מוכן לקבל את האישור שלי מרופא תעסוקתי של הקופח. מבקש שאלך לרופא תעסוקתי מטעמו או שאחתום על ויתור סודיות רפואית וטוען שאינני משתף פעולה. האם אני מחוייב ללכת לרופא מטעמו?
בהחלט.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
055-4532942
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
אם תיקח ימי מחלה - אזי על היום הראשון לא משלמים. אי אפשר לצרף ימים שנלקחו בפער לימי מחלה אחרים. אם זה יום שלם, אני חושבת שעדיף לקחת יום חופשה לשם כך....
המשך תשובה