סיום עבודה של עובדת זרה ודאגה למקום מגורים עבורה

יש להורים עובדת זרה שנתיים והיא הודיעה שעוזבת בעוד חודש והכינה מכתב פיטורים. אחרי שבוע מצאנו עובדת חדשה. העובדת הקודמת לא רוצה ללכת כי אין לה לאן ללכת לפחות שלוש שבועות. יודע שצריך לשלם לה עד תום התקופה אבל השאלה אם אני צריך להחזיק אותה בבית? אין מקום אצל אבא לזוג עובדות..

בהתאם לסעיף 1ה לחוק עובדים זרים, מעסיק מחויב לדאוג למגורים הולמים לעובד הזר, למשך כל תקופת העסקתו ועד ל-7 ימים לאחר סיום עבודתו. לכן אתה חייב לדאוג לה למגורים הולמים לתקופה האמורה. אני לא הייתי לוקחת את החובה ל-7 ימים לאחר סיום העבודה כי היא התפטרה, אבל את תק' ההודעה המוקדמת אתה חייב לכסות.

שאלו את מנהל/ת הפורום:

ורד שדות משרד עו"ד

055-4532942

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר