אני פנסיונר שעדיין עובד. במקום העבודה ממשיכים להפקיד לי לרן השתלמות. בנוסף אני מקבל פנסיה. האם אני יכול להפקיד לקרן גם מהפנסיה וליהנות מכל הזכויות שההפקדה מקנה? תודה.
אם המעסיק מפקיד לקרן ההשתלמות מפקידים גם את חלקך. אני לא ככ מבינה את השאלה. קרן השתלמות הינה מוצר פנסיוני אבל מתחום החיסכון.
אם השאלה היא האם ניתן להפקיד גם לקרן פנסיה אני סבורה שלא- כי אתה מקבל פנסיה מהקרן; ממליצה להיוועץ ביועץ פנסיוני.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
055-4532942
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
תקופת התיישנות כללית של תביעה בדיני עבודה עומדת על 7 שנים. ישנן תביעות בגינן קיימת התיישנות מהותית וספציפית כגון תביעות בגין הלנה וכן בגין חופשה שנתית. ...
המשך תשובה