לאמי היה ביטוח סיעודי דרך מקום העבודה. בבירור שעשינו נאמר לנו שפג תוקפו. מה זה בדיוק אומר? מה קורה עם הכסף ששולם, האם זה מקנה זכות לגמול חודשי במקרה של מצב סיעודי? אודה להתייחסותכם.
ניתן היה להאריך את הפוליסה דרך מקום העבודה לפוליסת פרט,
אם לא נעשה, סביר שאין פוליסה ואין זכאות
שאלו את מנהל/ת הפורום:
דניאל שבח משרד עורכי דין
055-4533116
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
שרה שלום רב, הסוגיה שאת מעלה נוגעת לעקרון היסוד המבדיל בין מסלול "פיצוי" למסלול "שיפוי" (החזר הוצאות). טענת חברת הביטוח נשמעת על פניה נכונה משפטית, גם אם הנימוק שלהם ("חוק ההצמדה") מנוסח בצורה מעט ...
המשך תשובה
