אני עבדתי 2 ותשע חודשיים במקום עהודה שידעו שאני בטיפולי פוריות ופיטרה אותי בגלל שאיתי בחופשת מחלה ואני יודעת שאסור לפטר בטיפולי פוריות אני רוצה לתבוע את מקום עבודה מה אני אמורה לעשות לאן ליפנות
שלום ס. החוק קובע כי לא יפטר מעביד עובדת העוברת טיפולי הפריה חוץ גופית או עובד או עובדת העוברים טיפולי פוריות, לקראת ילדם הראשון או השני, בימי העדרם מעבודה לפי סעיף 7(ג)(4) או (ג1), לפי הענין, או במשך תקופה של 150 ימים לאחר תום ימי ההיעדרות כאמור, אלא בהיתר. אם את נכנסת לתוך ההגדרה, יש לך עילת תביעה מצויינת כנגדו.
לכן, לשאלתך, הייתי אומר שאם את רוצה לתבוע אותו, עליך לפנות לעורך דין שעוסק בכך, ו...לתבוע אותו.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
רוזנר ושות, משרד עו״ד
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר