קראתי את החוק והבנתי שאסור לפטר אישה בהריון לפני חצי שנה. האם מותר לפטר עובדת אחרי חמישה חודשים וחצי?
באופן כללי אסור לפטר אשה בהריון.
אולם, אם בכל זאת מעסיק מעוניין לפטר עובדת בהריון, במידה והיא עובדת פחות מחצי שנה כמובן, יוכל לעשות זאת מבלי לקבל היתר מהממונה על חוק עבודת נשים בתמת.
כל שכן אם וככל שפוטרה עקב ההריון, קמה לה הזכות לתביעה- גם עקב הנזקים שנגרמו לה וגם בגין הפליה.
לעומת זאת, מעביד שמפטר עובדת ממש בסמוך לשישה חודשי עבודה, רק על מנת להתחמק ממגבלת החוק, עדיין יחשב כאחד שהתנהל בניגוד אליו, באופן בו תקום לעובדת עילת תביעה.
שיהיה בהצלחה
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
