שלום רב, ילדתי בחודש דצמבר 2014 ויצאתי לחופשת לידה לקראת סיומה שלחתי מכתב למעסיק על בקשה להארכת החופשה לעוד 3 חוד'. כרגע אני נמצאת בחופשה ושוקלת להתפטר לצורך גידול התינוקת (עדיין לא סיימתי את ההארכה) השאלות שלי: האם אני זכאית לדמי אבטלה? במקום העבודה שלי (בית ספר) מפטרים אותנו כל סוף שנה (סוף יוני) ומחזירים שוב בתחילת שנה (ספטמבר), האם כדאי לי לחכות לסוף יוני (עד אז גם מסתיימת הארכת החופשה שלי) ולקבל את מכתב הפיטורין מהמעסיק ולפנות לביטוח הלאומי? אודה לך על תגובתך
אם תתפטרי - לא תהיי זכאית לדמי אבטלה למשך 90 יום
שאלו את מנהל/ת הפורום:
רוזנר ושות, משרד עו״ד
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר