שלום. בעוד כחודש אני אמורה ללדת בע"ה. יש לי בדיוק 29 ימי מחלה שעדיין לא ניצלתי. אתמול אושפזתי עקב התייבשות אך השתחררתי, ברוך ה' אני מרגישה טוב. אך בכל זאת, מבחינה חוקית אני מעוניינת לדעת, אני עובדת קבועה כשנה וחצי, בתקן. אני רוצה לנצל את ימי המחלה עד הלידה. במקום להקדים את החל"ד. האם ישנם מכסת ימים שניתן לנצל באופן רציף? או שאוכל לנצלם בבת אחת ממחר עד הלידה בעזרת ה'?
ניצול ימי מחלה כשאת לא חולה הוא בבחינת הונאת המעביד שלך.
מכיון שציינת בע"ה בפנייתך, אשיב לך, כי היום קל מאוד להונות את המעביד כיון שרופא המשפחה שידו קלה על מתן אישורי מחלה (כי מה אכפת לו ? הרי אלו לו הימים שלו) אינו מציין אפילו על מה ולמה הוא נתן לעובדת פלונית 15 ימי מחלה.
יחד עם זאת, על פי אמונתנו, הקב"ה רואה ויודע, בפניו הכל גלוי ואין נסתר ממנו.
התשובה ברורה, נכון? ...
שאלו את מנהל/ת הפורום:
רוזנר ושות, משרד עו״ד
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר