החברה בה אני עובדת עתידה להתמזג עם חברה אחרת. אני נמצאת בחודש חמישי ורציתי לדעת האם המעסיק יכול לפטר אותי לפני המיזוג, בהנחה והוא פונה לתמ"ת.
אבל אם מיזוג הוא הטוענה היחידה, הם בהחלט יכולים לסרב לתת לו אישור
שאלו את מנהל/ת הפורום:
רוזנר ושות, משרד עו״ד
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר