אני בעלת חברה קטנה המונה 7 אנשים. אחד העובדים ציין שנכדה נולדה לו. בירכנו אותו, אבל איכשהו יש את התחושה שנפגע שלא קיבל מתנה. אני לא חזקה מספיק כלכלית, כדי לצ'פר עובדים במתנות כלשהן - מלבד בחגים. האם אני מחויבת לעשות זאת מבחינה חוקית?
כמובן שלא.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
פרחיה ושות` – משרד עו”ד
053-6263644
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
הי רונה,השאלה הראשונה היא האם יש סיכוי לדעתך שמדובר על משבר זמני שיעבור ואת רק רוצה להזהיר את העובד, או שאת מעדיפה כבר עתה לפטר את העובד בכפוף לשימוע. בכל מקרה, הייתי מציע לקיים שימוע לעובד ולהעלות א...
המשך תשובה
