שלום רב, בעבר עבדתי במשרד החקלאות ועל מנת להתקבל לעבודה חייבו אותי לקבל אישור מרופא תעשייתי (תעסוקתי). אני לקראת פתיחת עסק, אולם אני מבינה שמרבית העסקים אינם מחייבים את העובדים לעבור בדיקה כזו לפני תחילת העבודה. רציתי לדעת מדוע מוסדות גדולים כן מחייבים ביצוע בדיקה והאם לעסק קטן כדאי גם כן לחייב את העובדים לעבור בדיקה כזאת? בתודה, מיכל
ישנם שיקולים לכאן ולכאן. בד״כ עסקים קטנים לא מחייבים לעשות בדיקה
שאלו את מנהל/ת הפורום:
פרחיה ושות` – משרד עו”ד
055-4547098
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
ככל שהכוונה היא שהעובדת הזרה תעבוד ללא ימי חופש בתמורה לתשלום, זה אסור ואתם עלולים להיות מחויבים בגין כך. בכל מקרה, כאשר מדובר על העסקה של עובדים זרים מומלץ לפנות לייעוץ פרטני מכיוון שעל העסקת עובדים...
המשך תשובה
