שלום רב, שלחתי עובדת שלי לקורס על חשבוני, וגם שילמתי עבור השעות בהן היא הייתה בקורס. אך כאשר אני מבקש ממנה להשתמש בכישוריה אשר רכשה בקורס במהלך העבודה, היא מבקשת ממני על כך תוספת שכר. האם יש חוק כלשהו המחייב אותה להשתמש בכישוריה אשר הכשרתי אותה לשם כך במהלך העבודה בלי לדרוש תוספת שכר על כך?
אין כל חובה להעלות שכר , מאחר ואין לי פרטים על הקורס אני לא יכולה להתייחס לקורס ממוליצה להמשך ייעוץ עם כל פרטי הקורס
שאלו את מנהל/ת הפורום:
פרחיה ושות` – משרד עו”ד
055-4547098
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
הי רונן, החוק לא מסדיר כמה זמן מראש יש למסור מכתב זימון לשימוע, בפועל מקובל לתת לעובד 2-4 ימים, כאשר אם העובד מבקש לדחות את המועד לצורך הכנה מקובל לאפשר לו את זה. העיקרון הוא שלעובד אמור להיות די זמן...
המשך תשובה
