שלום, יש לי עובדת שכל חודש מוציאה 3-5 ימי מחלה. היא עובדת אצלנו כבר שנתיים. האם אני חייבת לשלם לה כל חודש את ימי המחלה למרות שלפי החוק מגיע לה יום וחצי כל חודש?
לעובד יש 18 ימי מחלה בשנה (1.5 לחודש). אם הסתיימו ימי המחלה שלה, ודאי שאינך אמורה לשלם לה.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
פרחיה ושות` – משרד עו”ד
055-4547098
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
הי גיל, כאשר מבקשים לפטר עובד מכל סיבה, יש לזמן אותו לשימוע. אין צורך במכתב התראה לפני מכתב הזימון לשימוע, אלא רק בזימון עצמו. לגבי שאלת היציאה לחופשת מחלה - מדובר על שאלה ספציפית שקשה לענות עליה תשו...
המשך תשובה
