הפרת החוזה בגן ילדים פרטי

שלום רב, בני בן השלוש וחצי רשום השנה לגן פרטי. בתחילת שנה במסגרת הרישום לגן התחייבו בפננו לכך שצוות הקבוצה יכלול גננת מוסמכת לאורך כל השנה. כמו כן, מאחר וזהו גן בהסדר עם משרד החינוך וזוהי קבוצת טרום-טרום חובה, הגן מחוייב לגננת מוסמכת בקבוצה. עם זאת עוד בתחילת השנה התפטרה הגננת הראשונה ולאחריה התפטרה גם הגננת המחליפה. את מקומה תפסה הבעלים של הגן שתפקדה כגננת, למרות שאינה גננת מוסמכת, במשך כשלושה חודשים במהלכם ניסו לחפש גננת חדשה. בסופם נמצאה גננת אולם החוזה שנחתם מולה כלל מספר רב מהנהוג של ימי חופשה (חופשות תואמות לחופשות משרד החינוך למרות שהגן פועל כגן פרטי). התוצאה שבימי החופש השבועיים והכלליים מחליפה אותה שוב הבעלים של הגן שאינה גננת מוסמכת. לקינוח לימי אוגוסט תועסק ככל הנראה גננת חדשה (שבוע וחצי). בסה"כ התחלפו בגן חמש גננות ! והגן פעלו ופועל ימים רבים ללא גננת מוסמכת מסודרת כפי שנדרש וכפי שהובטח. האם יש ביד עילה לתביעה על הפרת החוזה ביננו? עוגמת נפש? הוצאת בני וביטול התשלום המלא עבור חודש אוגוסט? בתודה, הילה

שלום רב עפ"י הנסיבות המתוארות בשאלתך יכול וקיימות לך מס עילות תביעה אפשריות, אולם חשוב מאוד לבדוק את תנאי ההסכם בטרם אשיב תשובה מלאה לשאלתך. את מוזמנת לפנות למשרדי לצורך המשך בדיקה והשלמת פרטים, בדרכים המקובלות.

שאלו את מנהל/ת הפורום:

גיא הרשקוביץ, עו"ד מגשר ובורר

053-9428571

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר