אני עובדת בבר יין בתל אביב שלו 5בעלים. אחד מהבעלים (שגםמתפקד כשף המקום) כינה אותי משוגעת ולא שפויה באופן משפיל. תקרית זו התרחשה בפני אחד מהבעלים שאחראי על הבר. לאותו שף היו בעבר עוד יציאות הפליתיות סקסיסטיות ומגדריות אך לא הופנו אלי באופן אישי עד כה. כיצד עלי לפעול? מאותה התקרית התחושה שלי במקום העבודה היא לא נעימה
ליאור שלום,
נראה שאת חווה גם התעמרות, גם לשון הרע וגם הטרדה מינית מסוג סביבה עויינת. במקרים מעין אלה צריך להתלונן וכן לאסוף ראיות כגון על ידי הקלטות ובכל מקרה כדאי להעזר בעורך דין שיסייע בתכנון הנכון של המהלכים שלך. את בהחלט זכאית לתבוע בגין התנהגות כזו וזכאית לפיצויים ללא הוכחת נזק
בברכה,
אייל שטרנברג, עו"ד - מנהל הפורום
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו״ד קליה ליפקין
055-4532791
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.jpg)
שלום אם קיבלת חלף הודעה מוקדמת ולא עבדת בפועל, תקופת המילואים לא מקפיאה את התקופה, כי יחסי העבודה כבר הסתיימו. הקפאה רלוונטית בעיקר כשהעובד נמצא בהודעה מוקדמת רגילה וממשיך לעבוד, בברכה קליה ליפקין...
המשך תשובה