פוטרתי במהלך שירות מילואים בין 5 ימים הודעת הפיטורים הייתה טלפונית.. מה אפשר לעשות.?
אנונימי שלום,
על פי חוק אסור לפטר עובד או עובדת בעודם במילואים ו-30 יום לאחר המילואים. אתה זכאי לפנות לועדה מיוחדת שהוקמה לשם כך שיכולה לבטל את הפיטורים וכן לקבוע לך פיצויי של עד 5 משכורות. אתה גם זכאי לבקש מקצין העיר שימנה עבורך עורך דין שיטפל בתיק. במשרדנו אנו מטפלים בתיקים רבים שכאלה כזוכי מכרז משרד הבטחון לייצוג חיילי מילואים
בברכה,
אייל שטרנברג, עו"ד - מנהל הפורום
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו״ד קליה ליפקין
055-4532791
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.jpg)
חובת סודיות לעובדים היא לגיטימית, אבל הסעיפים האלה נראים חריגים: קנס של 50,000 דולר לכל הפרה, במיוחד לעובדים בשכר נמוך, עלול להיחשב מופרז ובית משפט יכול להפחיתו. גם סעיף שלפיו די בתיעוד חד-צדדי של החב...
המשך תשובה