שלום רב!! אני עובדת בחנות בחברה ידועה , שלוש שנים לפני כחצי שנה הגיע מנהלת חדשה לחנות . והיא עושה הכל כדי שאלך . יש לציין שאני עברתי מבחני ניהול בחברה , כרגע אני הסגנית בחנות . לאחרונה מאלצים אותי לעבוד בחנות אחרת בעיר אחרת שהנסיעה לשם עורכת בין 20 דקות ל 25 דקות . השאלה האם יכולים לפטר אותי בגלל סירוב ? יש לציין שאני היחידה באזור שעזרתי מספר פעמים
אורלי שלום,
עירבת כמה שאלות בפניה אחת..
ראשית עם המנהלת שלך מתעמרת בך את יכולה וצריכה לפנות למשאבי האנוש בחברה ולבקש את עזרתם. אם מכיוון שכך העבירו אותך לעיר אחרת את בהחלט יכולה לטעון ולדרוש שיפתרו את הבעיה בדרך אחרת ושהעברה שלך לחנות בעיר אחרת איננה ראויה
בהצלחה,
אייל שטרנברג, עו"ד - מנהל הפורום
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו״ד קליה ליפקין
055-4532791
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.jpg)
עובד בשכר (שעתי/יומי) עם פחות מחודש קלנדרי מלא של ותק - לא חייב לתת הודעה מוקדמת כלל לפי חוק הודעה מוקדמת, תשס"א-2001. הוותק נספר בחודשים מלאים מיום תחילת העבודה, לא לפי ימי עבודה בפועל - אז אחרי שבוע...
המשך תשובה