אנו קבוצת עובדים מחברות שונות העובדים במשרד ממשלתי. החברות מקבלות מהמשרד לפי שעות דיווח שעון נוכחות, ללא הורדת זמן הפסקת הצהרים. מאידך החברה מורידה לעובדים חצי שעה משעות הדיווח בטענה שזה זמן הפסקת צהרים שהחברה אינה חייבת בתשלום עבורה. האם תקין? תודה מנחם
מננחם שלום.
מקווה השיחה בינינו הועילה לך.
גדי פכטר, עורך דין
שאלו את מנהל/ת הפורום:
אריק שלו ושות`, עורכי דין
055-4532946
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
עובדים במשכורת יכולים לבקש ימי מחלה בגין סוף שבוע אולם בגין כל יום ירד יום מחלה. עובד שמנצל רק ימי עבודה לא צריך לרדת לו ימי מחלה מסוף השבוע. ...
המשך תשובה
