חתמתי חוזה במיקור חוץ(אאוטסורסינג) בחברת הייטק. עפ החוזה אני מחוייב לעבוד 9 שעות ביום + חצי שעה הפסקה, ורק מעבר אהיה זכאי לשעות נוספות. האם זה חוקי? האם צו ההרחבה לגבי 43 שעות לא חל עלי? מה אוכל לדרוש מהמעביד?
אם אתה שכיר, שעות נוספות לאחר 8:36 שעות ביום.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד גיא הרשקוביץ
055-4532718
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.JPG)
נעמה שלום היות ובין פרילנסר למעסיק לא מתקיימים יחסי עובד מעביד, בסיס החיוב בין הצדדים הנו ההסכם אשר מעגן בסיס ההסכמות בין נותן השירות למקבל השירות ,מכאן על רקע זה ניתן אפוא לפטר. ככל שאת חושבת שהפי...
המשך תשובה.JPG)
