במשך ארבע שנים נתתי ייעוץ שוטף לחברה פרטית כיועץ חיצוני. העבודה היתה שוטפת והתבצעה פגישה לפחות שלוש פעמים בשבוע. עכשיו הודיעו לי שדרכנו המשותפת מסתיימת האם מגיעים לי פיצויי פיטורין כפרילנס?
.JPG)
שלום רב
חשוב להבין את מלוא תנאי העסקה. כך לדוגמה האם היעוץ ניתן אך ורק למזמין ולא נתת שירותים דומים לאחרים אולם זו רק דוגמה אחת.
וודאי שככל שתיחשב כעובד שכיר תהא זכאי למלוא הזכויות הוסציאליות שלא שולמו לך כפרילנס אך יש לבחון זאת ביסודיות בהתאם למבחני הפסיקה.
אתה מוזמן לפנות למשרדי לצורך השלמת פרטים והמשך בדיקה, בדרכים המקובלות.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד גיא הרשקוביץ
053-9428571
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.JPG)
מישיל שלום התשובה הנה לא באופן אוטומטי, פרילנסרים נחשבים כעצמאיים ולא שכירים, ולכן אינם זכאים לפיצויי פיטורים כמו שכירים, עם זאת יש מקרים מסוימים מאפשר החוק הכרה בקיום יחסי עובד מעביד מול פרילנסר ...
המשך תשובה