שלום מתי נדרש לפצות פרילנסר במקרה של פיטורים? אודה לקבלת מענה . תודה
.JPG)
צביקה שלום
פרילנסר יהא זכאי לפיצויים ממקבל השירותים אם פיטוריו נעשו בניגוד מוחלט לתנאי החוזה שהוסכמו מראש בין הצדדים ,ואם פיטוריו נעשו באופן גורף ובמחטף בלי כל עילה מספיקה באופן ראוי בנסיבות העניין , הנך מוזמן לפנות בעניין זה למשרדנו בדרכים המקובלות לקבלת סיוע בטל: 053-9428571 .
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד גיא הרשקוביץ
053-9428571
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.JPG)
לובא שלום הואיל ושאלתך נוגעת לשאלת ההתפטרות . במידה ועובד במעמד פרילנסר, הוכר בבית הדין לעבודה כעובד שהתקיימו בינו לבין מעסיקו יחסי עובד מעביד, הוא עשוי להיות זכאי לקבלת פיצויי פיטורים באם הוא סיים...
המשך תשובה