שלום, כאשר מפטרים עובד עקב התיעלות, האם הותק של העובד מקנה לו יתרון על העובדים החדשים יותר - כלומר קודם צריך לפטר את החדשים ורק אח"כ לפטר אותו ? או שאין יתרון לותק ? ( בהנחה שכולם שווים מבחינה מקצועית ומעריכים אותם באותה מידה, השוני היחיד הוא הותק שלהם). תודה
שלום,
הוותק אינו מגן על עובד מפני פיטורים.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
055-4532942
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
יתרונות: אין אפשרות לשלול פיצויי פיטורים צבורים אלא באישור ביה"ד לעבודה. ביה"ד לעבודה לא מאשר בקלות שלילת פ"פ מעובד. חסרונות: - אין חובת תשלום דמי גמולים בעת עליית משכורת - אין חובת השלמת פ"פ בסי...
המשך תשובה