קיזוז מהמשכורת ע"י המעביד

שלום ! במקום בו אני עובד ישנו מנהג שאם הגשת דוח עבודה (דוח שעות) לא בזמן מקזזים 30% מהמשכורת ולא משלמים הוצאות נסיעה נסיעות. הכסף מוחזר בחודש לאחר מכן כמובן חשוב לציין שאין אני מועסק בעבודה בשכר שעתי וחישוב המשכורת שלי היא אחוז פידיון מתוך סה"כ ההכנסות שמגיע מלקוחותי רציתי לדעת האם התנהלות זאת חוקית? האם מותר למקום העבודה לקנוס זמנית עובד בצורה שכזאת? תודה

שלום, מדובר בהתנהגות אסורה.

שאלו את מנהל/ת הפורום:

ורד שדות משרד עו"ד

055-4532942

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר