שלום רב, האם מעסיק רשאי לשלול מתן תשלום פדיון ימי חופשה בסיום העסקה? תודה מראש!
באופן חד צדדי ממש אי אפשר.
סייג לכך הוא, הוראות חוזה, ככל שקיימות או נסיבות אחרות
מומלץ להיוועץ עם עו"ד הבקיא בתחום
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
סיכום שכר בהוא בעייתי. בעיקרון ההפרשות צריכות לרדת מן הברוטו. סיכום בערכי נטו הוא לרעת המעסיק, אם הנטו יותר נמוך יש לך מקום לדרוש שיקיימו את החוזה כלשוהו ואזהמשמעתות היא שהמעסיק סופג מיסים והפרשות. ...
המשך תשובה