שימוש בימי מחלה בזמן ימי הודעה מוקדמת

קיבלתי מכתב פיטורין.יש לי עוד 11 יום לעבוד הודעה מוקדמת.במידה ויש לי אישור מחלה האם זה מכסה ימי הודעה מוקדמת או שמעביד זכאי להאריך הודעה מוקדמת? תודה

מרינה שלום, ע"פ החוק לא ניתן לפטר עובד בזמן מחלה, לכן כל עוד את בזמן מחלה לא ניתן לפטר אותך וימי ההודעה המוקדמת לא יספרו לך, כל זאת כמובן אלא אם כן קיבלת את הודעת הפיטורים לפני המחלה.

שאלו את מנהל/ת הפורום:

ורד שדות משרד עו"ד

055-4532942

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר