שלום , יש לי 30 ימי חופשה בתלוש שכר , יש על התלוש הודעה שאני צריך לנצל את זה עד ה 31.12 , ולא זה ימחק . השאלה שלי אם השכר של ימי חופשה זה ממוצע שכר חודשי ? או 8 שעות יומיות ? ( אני עובד בחברת אבטחת , ימית )
ציון שלום,
אם אתה עובד שעתי נערך חישוב ממוצע
אם לא החישוב הינו לפי ערך יום עבודה מהשכר.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
055-4532942
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
ממה שהינך כותב נשמע שאתה מתפטר מהעבודה ויכול להיחשב כמי שהתפטר בדין מפוטר. יחד עם זאת, אתה עובד שם במשך תקופה קצרה- חמישה חודשים בלבד- שאינה מזכה אותך בתשלום פיצויי פיטורים. ככל שהופחתו לך שעות הפסקה ...
המשך תשובה