כאשר התקבלתי לעבודה, אמרו לי שאחרי 6 שעות עבודה, ינכו לי מהשכר חצי שעה הפסקה. אם אני יוצאת להפסקה קצרה מחצי שעה, מורידים לי חצי שעה מהשכר. אם אני יוצאת להפסקה מעל חצי שעה, מנכים לי את מלוא ההפסקה. אם אני לא יוצאת להפסקה, מנכים לי חצי שעה. האם זה תקין? תודה!
הפסקות בעבודה - ככל שלא מנעו ממך לשהות בהפסקה רצופה של 30 דק' הרי שהניכוי נעשה כדין.
בברכה,
שי שרון אידגה, עו"ד
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
055-4532942
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.JPG)
שאלתך תלויה בהסכם העבודה, במקום העבודה ומהו היקף העבודה הנדרש מביתך שם. ככל שהיקף העבודה משתנה, כפי שתיארת, מטעמים של לימודים ולא מפאת בקשת המעסיק, אלא העובד עצמו, אין המעסיק מחויב לקבל דרישה ובקשה ...
המשך תשובה.JPG)
