בהמשך לפנייתי הקודמת. המעביד שלי גם חייב לפוליסת המנהלים שלי 10,300 ש"ח - לפי דוחות מסודרים שנשלחו ע"י חב' הביטוח כלל - לא שילם 9 חודשים ... גם את זה דרשתי מהמעסיק שישלים לפוליסה טרם סיום עבודתי ב - 30.11.16. רציתי לדעת מה הזכויות שלי פה לדרישת השלמת החוב ותוך כמה זמן המעסיק חייב להשלים את זה על פי חוק.
המשך לפנייתי הקודמת. המעביד שלי גם חייב לפוליסת המנהלים שלי 10,300 ש"ח - לפי דוחות מסודרים שנשלחו ע"י חב' הביטוח כלל - לא שילם 9 חודשים ... גם את זה דרשתי מהמעסיק שישלים לפוליסה טרם סיום עבודתי ב - 30.11.16. רציתי לדעת מה הזכויות שלי פה לדרישת השלמת החוב ותוך כמה זמן המעסיק חייב להשלים את זה על פי חוק.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
055-4532942
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
באפשרותך להגיש תביעה. מומלץ להתייעץ קודם עם עו"ד באופן בלתי אמצעי.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
055-4532942
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
עליך לפנות לפורום ביטוח לאומי באופן עקרוני יש להשלים את התנאים הבסיסיים לקבלת דמי אבטלה בהתאם לחוקי הביטוח הלאומי; למיטב ידיעתי אם תעבד במשרה זמנית ותתפטר- לא תהיה זכאי לדמי אבטלה אלא בכפוף לתקופת המ...
המשך תשובה