האם המעסיק יכול לחייב אותי לצאת ל-5 ימי חופשה ברצף?

האם המעסיק יכול לחייב אותי לצאת ל-5 ימי חופשה ברצף? (איני עובדת בנק ולא קשורה בכלל לכסף או תחום פיננסי)

בהנחה שכוונתך לחופשה בתשלום, ובהעדר הסכמים מיטיבים, על פי דין המעסיק הוא אשר קובע את מועדי החופשה. החופשה תהיה רצופה, אלא שבהסכמת העובד והמעסיק ובאישור ועד העובדים במקום, אם ישנו, אפשר לחלקה, ובלבד, שפרק אחד ממנה יהיה לפחות שבעה ימים

שאלו את מנהל/ת הפורום:

ורד שדות משרד עו"ד

055-4532942

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר