שלום המעסיק הוציא אותי לחל"ת החל"ת נגמר. אני בהריון הוא לא רוצה להחזיר אותי לעבודה הוא רוצה לשלוח בקשה לתמ"ת. מה אני אמורה לעשות? אני אם חד הורית
אם הוא מגיש בקשה להיתר אז הוא מגיש בקשה להיתר ואת אמורה לפעול לפי ההנחיות שלהם. אם אסור לו והוא לא יוכיח שהוא זכאי להיתר הם לא יתנו. עד להיתר הוא חייב להחזיר אותך מהחל"ת ולהעסיק אותך.
דיני העבודה לא השתנו.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
סעיף 14 הוא לעניין פיצויי פיטורים - ונכון, את ההפרש הוא יצטרך לשלם רק בסיום העבודה; לגבי השנים שלא הפרישו לך- זו בעיה כי חלפו יותר מ- 7 שנים מאז חובת ההפרשה, אם יש לך קרן פנסיה ויש חובות לפוליסה מהשנ...
המשך תשובה