אני התפטרתי ממקום עבודתי ב 5.5.12 לאחר הודעה מוקדמת של חודש. במכתב מקום העבודה כתב לי שגמר החשבון יהיה עד 9.5.12 ובאמת קיבלתי שכר במקום ב 1 לחודש ב 9 לחודש. שאלתי היא האם מגיע לי דמי הבראה לשנה הקודמת (יש לציין כי פעם אחרונה שקיבלתי הבראה היה בחודש 7/2011).מאחר ולא קיבלתי דמי הבראה בשכר האחרון. אני עבדתי במקום 8 שנים.
אתי שלום,
יש לשלם דמי הבראה עבור החלק היחסי של השנה שעבדת מאז שקיבלת לאחרונה.
בברכה,
עו"ד מאיה בן חיים רוזן
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
055-4532942
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
לא מחוייב להחזיר אותה לעבודה. היא פוטרה, המעסיק לא פיטר אותה מחמת ההיריון ובעיקרון לא צריך היה לבקש היתר לפיטוריה, לכן לא פעל בניגוד לחוק עבודת נשים. זכויותיה כזכויות מפוטרת רגילה. לטעמי עליה לפנות לש...
המשך תשובה