אני נתבע באופן אישי בעניין של דיני עבודה על משהו שקרה בתפקיד שמילאתי במקום העבודה הקודם כחלק מהתפקיד שלי. האם המקום העבודה הקודם צריכים לייצג אותי או שעלי למצוא ייצוג באופן עצמאי? אציין שהחברה כבר נתבע באותו עניין, התביעה נכשלה והתובע תובע עכשיו את העובדים באופן פרטני.
אין חובת ייצוג על ידי מקום העבודה בחוק. אפשר להיעזר בפסק הדין הדוחה את התביעה, אני הייתי ממליצה ליטול יעוץ עצמאי.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
055-4532942
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
פדיון חופשה - כן, הבראה לא, פיצויי פיטורים מלאים לא, תשלומי פנסיה (הכוללים גם הפרשה לפיצויים) - כן אחרי 6 חודשים, אם את עובדת לפי שעות - גם דמי חגים לפי הכללים....
המשך תשובה