שלום רב, אני חוזרת לעבודה לאחר חופשת לידה בת 5 חודשים. כחודש לפני החזרה הבוס שלי אמר שאחזור לחצי משרה כדי שיוכל לראות שאני חוזרת לתפקד. בנוסף טוען שביקשתי לחזור לחצי משרה ואכן כך היה כהייתי אמורה לחזור אחרי 3 חודשים, לאחר הארכה הבקשה לא רלוונטית. הוא לא מוכן להחזיר אותי למשרה מלאה ובנוסף אתמול נותקתי ממייל ודרופבוקס של החברה. אני אמורה לחזור ב 1.11, מה עלי לעשות?
אסור לו לעשות את מה שהוא עושה.ייתכן שתצטרכי לתבוע אותו
שאלו את מנהל/ת הפורום:
רוזנר ושות, משרד עו״ד
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר