שלום רב, יש לי עובדת שנמצאת בחופשת מחלה בערך חודש ימים. לאותה העובדת אין יותר ימי מחלה אני מעוניין לפטר את העובדת האם מותר או אסור לפטר עובד בזמן שהוא בחופשת מחלה ללא ימי מחלה?
ככלל אסור לפטר בתקופת המחלה הצבורה עד התקופה המקסימלית שיש לרשות העובד .
ממליצה לפנות להמשך ייעוץ
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עורכת הדין מיכל בלום
053-6243230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
לעובד אשר נעדר ללא אישור או הצדקה ניתן לנכות את שעות העבודה בהן לא עבד ממשכורותו (ככל שמדובר בעובד חודשי). אם עובד לא מקיים את הצד שלו בהסכם ההתקשרות ניתן לפעול לסיום העסקה על פי דין. הליכים משפטיים כ...
המשך תשובה