שלום! אני מבקשת תשובה : 1 איך עושים חישוב משכורת חודשית לחישוב פיצויי פיטורין לעובד שעתי .2 צריך לקחת בחשבון או לא צריך דמי מחלה , דמי חופשה ו דמי הבראה ? תודה. ילנה לוין
תחילה אני א עורכת חישוב בפורום . ממליצה להכנס לאתר כל זכות יש נוסחאות לחישוב . בחישובהפיצויים כן לקחת חופשה ומחלה חגים . הבראה לא
שאלו את מנהל/ת הפורום:
פרחיה ושות` – משרד עו”ד
055-4547098
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר

הי ארז, כעיקרון כדי לקזז סכום כלשהו משכרו של עובד צריכה להינתן הסכמה ברורה ובכתב של העובד לעצם הקיזוז ולסכום הקיזוז. הסכמה לעצם הקיזוז יכולה להיות בהסכם ההעסקה, אבל ניתן לשער שלא תהיה בהסכם ההעסקה ה...
המשך תשובה