עובד בתמיכה מחשב ברשת קמונעאית בסיום יום עבודה אחת לשבוע תורנות עבודה מהבית פעמיים בחודש עובד גם במוצש כתורן מהבית מקבח עבור עבודה מהבית 100% בלבד לדברי מעביד רק אם אעבוד מהעבודה אקבל מעל 100% בגלל שמוגדר כשעות כוננות
איני מוצא בסיס לדרישת המעסיק להגביל את שעות העבודה במשרה הנוספת אלא באם הכפל במשרות גורע באיכות העבודה שלך ופוגע בעבודה שלך בפועל....
המשך תשובה