פרילנסר שעבד אצלי טוען שעבד כמות שעות שאינה תואמת את כמות המשימות שביצוע. איך אני יכולה להתנהל בעניין הזה?
.JPG)
טל שלום
החוזה מהווה בסיס ההסכמות שאמור להסדיר בסיס החיוב ,מערך היחסים והזכויות והחובות בין המעסיק מקבל השירותים לבין הפרילנסר נותן השירותים , בנוסף פרילנסר נבחר להיות מועסק בשל שעות העבודה הבלתי שגרתיות, נדרש לבדוק תנאי החוזה ביניכם בכדי לספק תשובה ממצה הנך מוזמנת לפנות למשרדנו בדרכים המקובלות למתן פרטים וקבלת סיוע
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד גיא הרשקוביץ
055-4532718
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.JPG)
ויקי בוקר טוב ככלל מעסיק אינו מחויב לבטח בביטוח אחריות מקצועית את הפרילנסר עימו הנו עובד, עם זאת ככל והצדדים מסכימים ביניהם אחרת ניתן . כך שלא מוטלת חובה בדין על מעסיק לעשות זאת ,הנך מוזמן לפנות למש...
המשך תשובה