שלום אני מתכנת מחשבים קבלת כוח האדם הפנה אותי לעבודה בחברה לפי 4 חודשים בה עבדתי 4 חודשים כעת החברה הודיעה על הפסקת עבודתי מהסיבה של חוסר התאמה ,מהחברה נמסר לי שהם לא המעסיק שלי ? אני מבולבל מי המעסיק שלי בפועל קבלן כוח אדם או החברה ? תודה
אושרי שלום
בהינתן שעבדת רק 4 חודשים בלבד , משכך אתה עובד של קבלן כוח אדם, לפי הדין וביניכם מתקיימים יחסי עובד מעביד, עם זאת בינך לבין החברה לא מתקיימים יחסי עובד מעביד בתקופה של 4 חודשים , בדין נקבע כי רק לאחר חלוף 11 חודשי עבודה בחברה (מתכנת מחשב) יתגבשו יחסי עובד מעביד בינך לבין החברה, משכך המעסיק שלך זה הקבלן בשלב זה מכאן הנך מוזמן לפנות למשרדנו לקבלת סיוע וייעוץ
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד גיא הרשקוביץ
055-4532718
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
ברק שלום חשוב לבחון מכלול הנסיבות . ולימוד תנאי ההסכם , לאחר בחינתן , וככל שיש עילה, יכול שמכתב התראה מעו"ד יסייע לגביית שכר העבודה , כמובן מוקנית בפניך הזכות להגיש תביעה חוזית ככל והחברה אינה מקיי...
המשך תשובה